为深入推进县域共青团基层组织改革，“拓宽团的工作骨干来源渠道”，团定远县委联合县委组织部在符合条件的村(社区)的党组织成员中明确1名相对年轻的同志担任党组织青年委员，支持、帮助团组织抓好自身建设，目前已在108个村(社区)配备青年委员。

　　抓好思想引领，提升组织凝聚力。要求青年委员密切配合党政中心工作，结合团员青年的思想实际和党政中心的阶段性工作任务，搞好调查研究，及时反映他们的意见和要求，并向党组织汇报。结合主题团日活动，用青少年喜闻乐见的形式，宣传习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平关于青年工作的重要思想，把广大青年凝聚在党团组织周围，引导其坚定不移听党话、跟党走。

　　抓好组织建设，提升组织领导力。要求青年委员积极推动团的工作融入基层党建总体格局之中，落实好全面从严治团各项要求，健全基层组织，抓好团组织的组织建设和组织管理工作。指导团组织提出组织生活、组织活动的方案。对于软弱涣散的村级团组织，及时建议人员调整，帮助其选强配齐村团组织书记和委员会成员。在村(社区)团组织换届期间，青年委员对换届候选人员进行严格把关，确保选优配强。

　　抓好业务指导，提升组织战斗力。将“推优”工作列入青年委员重要工作日程，坚持党建带团建原则，每年至少向党组织汇报1次团的工作开展情况。指导团员青年在乡村治理中发挥生力军和突击队作用。选树各类青年典型和优秀青年群体。坚持围绕中心、服务大局，争取团内外资源，争取党组织支持，做好资源对接，高质量助力乡村振兴战略实施，不断延伸团的组织和工作覆盖，全面推进团组织建设发展。

　　下一步，团县委将依托青年委员资源优势，坚持围绕实施乡村振兴战略，组织带领团员和青年发挥作用，大力培养农村青年致富带头人， 开展服务创业青年、关爱留守儿童、扶贫助困等活动，持续加强村(社区)团组织建设。(记者：陶祥;编辑：刘月)