今年以来，为深入推进县域共青团基层组织改革，团定远县委多措并举，从严要求，扎实做好社会领域发展工作，把全面从严治团要求贯穿于发展团员工作的各方面、全过程。

　　把握重点，积极发现优秀青年。积极动员各基层团组织对机关事业单位和国企、非公企业和社会组织、村(社区)等四大领域的社会青年进行拉网式摸排，确保全方位发现优秀青年。同时，根据不同领域的特点进行重点跟踪关注，全方面了解表现情况和入团意愿等情况。如，在非公企业，侧重对青年一线工人、业务骨干等进行深入了解;在村(社区)，侧重对返乡创业青年、能带领群众致富的优秀青年农民进行深入了解。

　　把牢标准，严格发展优秀青年。坚持“宁可少一点、也要好一点”的发展原则，严格落实至少8学时团课学习要求，把参与志愿服务时长作为入团必备条件，动员社会领域青年主动参与“青年大学习”网上团课学习。同时，加强对基层团组织的发展团员业务培训，重点对入团程序、入团仪式、入团志愿书填写、智慧团建录入等具体内容进行细致指导、逐一查验，确保发展团员工作程序规范严谨。

　　把准目标，大力培养优秀青年。结合青年安全示范岗、青年文明岗、团员示范岗等“青”字号品牌创建，积极动员社会领域团员青年在本单位、本行业、本系统学先进、争先进、当先进。同时组织社会领域新发展团员青年下沉社区参与疫情防控、走村入户开展文明创建、深入一线助力乡村振兴，让他们在火热一线和实战实践中接受锻炼、经受考验，充分发挥团员青年生力军和后备军作用。(记者：陶祥;编辑：刘月)